Многе компаније ће покрити путне трошкове за запослене који морају да напусте земљу ради абортуса након што Врховни суд укине федералну заштиту за поступак.

Многе компаније ће покрити путне трошкове за запослене који морају да напусте земљу ради абортуса након што Врховни суд укине федералну заштиту за поступак.

Гемуну Амарасингхе / АП

ЈПМорган Цхасе, највећа америчка банка, и два гиганта спортске одеће са значајним присуством на северозападу придружили су се компанијама домаћинима рекавши да ће покрити трошкове запослених који морају да путују ван државе ради абортуса.

Врховни суд САД је у петак то званично поништио Рое в. Ваденавео да је уставно право на абортус установљен скоро пола векане више.

Без федералне заштите, државе су сада одговорне за кодификацију сопствених закона у вези са абортусом. Неки имају је донео закон забрањује скоро све абортусе.

ЈП Морган је рекао запосленима у допису да ће, ако живе у земљи у којој је абортус забрањен, компанија покривати трошкове путовања у легалну земљу, почевши од јула.

Нике и Адидас су такође објавили тврдње да ће помоћи запосленима да приступе абортусима ако је процедура ограничена тамо где живе. Иако је приступ абортусу и даље заштићен у Орегону, обе компаније такође имају запослене у државама у којима ће абортус сада бити забрањен или строго ограничен.

Најк, чије је седиште у близини Бивертона, каже да је абортус обухваћен бенефицијама за планирање породице. Гигант атлетске одеће каже да ће покрити путне трошкове и трошкове смештаја за запослене који немају приступ услугама у близини.

Портланд је дом Адидасовог штаба у Северној Америци, који је у саопштењу објављеном у петак дао конкретнију обавезу према запосленима у САД.

„Наш свеобухватни медицински план ће наставити да покрива репродуктивне ресурсе као што су контрацепција и подршка абортусу, трудноћа, плодност и друге услуге планирања и изградње породице“, наводи Адидас у саопштењу е-поште. „Ако доступност услуга абортуса можда није доступна у близини куће, наш план сада укључује трошкове путовања и смештаја, до 10.000 долара по догађају, за све запослене у САД који се пријаве за план.

Саопштење највећег корпоративног послодавца у Орегону, Интела, такође сигнализира континуирано здравствено осигурање за запослене који траже абортус, али тврдња је опрезнија и нејасна.

„Наше опције здравствене заштите у САД укључују различите медицинске третмане, укључујући абортус ако је дозвољен, као део укупних бенефиција планирања породице“, наводи се у саопштењу. „Интел ће наставити да обезбеђује ресурсе за људе који морају да путују ради безбедне и благовремене здравствене заштите.

Након првобитне изјаве ЈП Морган, многе компаније су издале интерне изјаве и дописе запосленима. Ови укључују:

  • Диснеи
  • Парамоунт
  • Нетфлик
  • Цонде Наст
  • Мета
  • варнер Брос
  • Цомцаст
  • Сони
  • Интуит
  • БуззФеед
  • Дуолинго
  • Дицк’с Спортс Гоодс
  • Патагонија
  • кутија
  • Јохнсон & Јохнсон
  • Компанија је била спајање претходни талас компаније које су дале сличне најаве након што је почетком маја процурило мишљење Врховног суда које сугерише овај резултат.

    Ове компаније укључују:

  • Амазон
  • Зиллов
  • Леви Страусс
  • Аппле
  • Лифт
  • Убер
  • Аирбнб
  • ДоорДасх
  • Иелп
  • Цитигроуп
  • Тесла
  • Мицрософт
  • Старбуцкс
  • Мастерцард
  • Реддит
  • ПаиПал
  • „Приступ репродуктивној здравственој заштити, укључујући абортус, био је критичан фактор за бенефиције на радном месту и допринос који су жене дале у протеклих 50 година“, рекао је 4. мај. потраживање од Левија рекао је.

    Медијска компанија Конде Наст рекла је да ће платити путне трошкове и трошкове смештаја ако запослени морају да путују ван земље на абортус, наводи се у интерном допису генералног директора Роџера Линча запосленима у издавачима Вогуе-а, Њујоркеру и Ванити Феру, између осталих. одвојено.

    „Ово је ударац кршењу репродуктивних права која су заштићена скоро пола века“, рекао је Линч у допису до којег је дошао НПР.

    Конде Наст је рекао да је компанија повећала здравствене бенефиције у САД како би помогла запосленима и зависним особама да добију приступ репродуктивној нези без обзира на то где живе.

    Линч је отишао даље на мејлове да би саветовао запослене да користе новинарство да одговоре у овом тренутку.

    „Најмоћнији начин да одговоримо на оно што се тренутно дешава је кроз наше брендове и различите уређивачке објективе да покријемо актуелне вести и њихов утицај у друштву“, рекао је он. „Наша вредност је јасна у садржају и новинарству које производимо.

    Новинарка ОПБ-а Кејт Дејвидсон и уредник Роб Менинг дали су допринос овој причи.

    Ауторско право 2022 НПР. Да бисте видели више, посетите хттпс://ввв.нпр.орг.

    Leave a Reply

    Your email address will not be published.